Главные новости Актобе,
Казахстана и мира
Ақтөбе, Қазақстан және әлемдегі,
басты жаңалықтар

Реклама на сайте diapazon.kz, в Инстаграм @gazeta_diapazon и в газете “Диапазон”: +7 775 559 11 11

4131 просмотр

Хит-парад осенних вакансий

Казахстану не нужны строители и ученые, а наиболее востребованы менеджеры по продажам и продавцы

В топ-листе осенних вакансий 2010 оказались менеджеры по продажам, продавцы и бухгалтеры. А наиболее оплачиваемыми этой осенью были вакансии специалистов IT сектора.

В Алматы наиболее востребованы менеджеры по продажам и продавцы.

Хит-парад осенних вакансий 2010 в Алматы открывает вакансия менеджера по продажам и продавца (16% рынка вакансий). На втором месте вакансия бухгалтера (13% рынка). Третье место поделили инженеры и программисты (9% рынка). Руководителей в Алматы ищут 4% работодателей. Наблюдается острая нехватка секретарей, офис-менеджеров и администраторов (7, 4 и 3% рынка вакансий соответственно). Среди обслуживающего персонала наиболее востребованы парикмахеры, косметологи и мастера маникюра-педикюра (11, 9 и 7%), водители (6%), повара (4%), официанты (4%) охранники (2%) и уборщицы (1%).

Популярные в этот же период прошлого года вакансии дизайнера по интерьерам и строителя в топ-список популярных вакансий осени 2010 не вошли. Весной этого года пользовались спросом профессии маляра, сантехника и каменщика. Осенью работодатели отдают предпочтение разнорабочим, которые способны совместить в себе сразу несколько специальностей.

Нет места в топ-листе осенних вакансий 2010 и ученым. Исключение составляют только биологи, востребованные в фармацевтических компаниях. Представителям юридических специальностей также стоит подождать лучших времен.

По данным джобс-сайтов, компании-работодатели заинтересованы в привлечении студентов и молодежи. Им предлагается работа парковщиков, автомойщиков/автомойщиц и интервьюеров.

В Астане работодатели ищут директоров и руководителей.

В Астане ощущается недостаток управленцев: треть работодателей находится в поиске директоров, руководителей отделов и менеджеров проектов. На втором месте – финансисты и специалисты по техническому надзору. Третья позиция – у медицинских работников. В столице список осенних вакансий 2010 пополнили няни/гувернантки и педагоги детского центра развития.

Работодатели готовы платить в среднем на 15 процентов меньше, чем ожидают соискатели.

 Но верхнюю планку оплаты труда казахстанцев определить сложно.

Минимальные и максимальные размеры предлагаемых зарплат по различным специальностям в Алматы, ноябрь 2010:

Главный инженер - минимум 40 000 тенге в месяц, максимум - 120 000 тенге

Главный бухгалтер - минимум 70 000 тенге, максимум - 170 000 тенге

Врач-педиатр - минимум 40 000 тенге, максимум - 120 000 тенге

Врач-реаниматолог - 55 000 тенге, максимум - 180 000 тенге

Повар-универсал, пекарь-кондитер - минимум 35 000 тенге, максимум - 70 000 тенге

Няня - минимум 30 000 тенге, максимум - 75 000 тенге

Автомойщик - минимум 30% от продаж, максимум - 12 000 тенге + 40 % от продаж.

Секретарь - минимум 45 000 тенге, максимум - 90 000 тенге.

По прогнозам представителей кадровых агентств, в начале декабря стоит ожидать новый всплеск активности работодателей. Менее чем через неделю будут востребованы дворники, автослесари, шоу-мены, модели и PR-щики. Количество соискателей, наоборот, уменьшится: в преддверии Нового года поисками работы занимается всего 8% трудоспособного населения страны.

Диапазон
По материалам: Mojazarplata.kz

Автор — kate

Комментарии 0

Комментарии модерируются. Будьте вежливы.